Efektywne public relations (PR)
Czyli jak pokazać się światu i odnieść sukces.
[ Kraków, 2010-04-08 »] [ Kraków, 2010-05-24 »]
Korzyści dla Uczestników szkolenia:
Uczestnik po szkoleniu wychodzi z gotową, przeanalizowaną i skorygowaną koncepcją. Dużo czasu szkolenie poświęca na kontakty z mediami. Podczas ćwiczeń uczy poprawnie pisać informacje, koryguje błędy, zwraca uwagę na wszystkie pułapki związane ze współpracą z dziennikarzami. Pokazuje też, jak zorganizować konferencję prasową i w jaki sposób odpowiadać na trudne pytania.
Metody pracy jakie stosujemy podczas szkolenia:
Zastosowane metody zmuszą do aktywnego uczestnictwa. Są to studia przypadków, symulacje, indywidualne oraz grupowe opracowywanie projektów, testy i dyskusje.
Szkolenie szczególnie polecamy dla:
Polecamy je wszystkim osobom, które w swoich firmach zajmują się zagadnieniem komunikacji zewnętrznej i wewnętrznej. Tym, którzy są odpowiedzialni za wizerunek firmy oraz za kontakty z mediami.
Szkolenia, które proponujemy dla poszerzenia zdobytej wiedzy i umiejętności:
Program szkolenia:
- Wstęp
- Co to jest PR? (wewnętrzny i zewnętrzny)
- Dwa oblicza: PR na co dzień, PR w sytuacji kryzysowej
- Ćwiczenie 1: zadania początkowe przed budowaniem pełnego projektu PR - praca w grupach, analiza, korekta.
- Ćwiczenie 2: PR wobec kryzysu - natychmiastowy ratunek. Symulacja na podstawie studium przypadku: Jak ratować firmę w obliczu kryzysu powstałego w wyniku przeciążenia sieci w dużym portalu internetowym. Praca w grupach - analiza.
- PR strategiczny
- Przygotowanie: badanie opinii o firmie (badania ilościowe, badanie jakościowe) oraz analiza sytuacji (słabe, mocne strony)
- Przygotowanie programu PR
- ustalenie koncepcji - jaki wizerunek firmy zamierzamy przekazać światu
- wielonarzędziowy plan komunikacji PR (media relations, kampanie edukacyjne, coporate PR oraz public affairs)
- komunikacja wewnętrzna
- budowanie koalicji społecznych
- dbałość o informację zwrotną
- szukanie nowych rozwiązań
- Ćwiczenie 3: stopniowe budowanie strategicznego programu PR dla własnej firmy - analiza każdego z tych punktów i dopasowanie do sytuacji w firmie uczestnika szkolenia.
- System identyfikacji wizualnej
- Co składa się na ten system?
- Ćwiczenie 4: analiza własnego systemu - słabe, mocne strony
- Piszemy do mediów
- Dlaczego to ważne?
- Zasady współpracy z dziennikarzami
- System informacji bieżącej dla prasy
- Ćwiczenie 5: piszemy notatkę prasową
- Cechy dobrej informacji prasowej i najczęściej popełniane błędy dotyczące struktury notatki oraz jej zawartości
- Ćwiczenie 6: test poprawności. Analiza i porady językowe
- Wywiad prasowy
- Wybrane techniki odpowiedzi na trudne pytania
- Ćwiczenie 7: udzielamy wywiadu dziennikarzowi
- Co poza notatką (opracowanie prasowe, oświadczenie, informacja specjalistyczna, komunikat informacyjny, tekst sponsorowany)
- Organizacja konferencji prasowej
- Ćwiczenie 8: przygotowujemy konferencję
- Konferencja reporterska, briefing, przyjęcie prasowe
- Współpraca z dziennikarzami radiowymi i telewizyjnymi
- Co jest ważne dla radia, co dla telewizji?
- Wywiad radiowy, wywiad telewizyjny
- Działanie w sytuacji kryzysowej
- Co to jest plan sytuacji kryzysowej?
- Dziesięć zasad zachowania się w sytuacji kryzysowej
- Ćwiczenie 9: symulacja kryzysu, plan przeciwdziałania kryzysowi - (przewidzieć kryzys własnej firmy, wypisać środki zaradcze)
- Ćwiczenie 10: analiza przypadku: kryzys w Jelfie. "Zabójczy lek" i co dalej?
- Testowanie projektu PR i ocena
Szkolenie prowadzi:
Przedstawiony program szkolenia zamkniętego jest tylko wstępną propozycją tego, co możemy Państwu zaoferować. Każdy z naszych programów będzie w indywidualny sposób dostosowany do Państwa potrzeb i wymagań, w razie potrzeby łącząc elementy z wielu programów.
Korzyści dla Państwa Firmy, jakie daje zorganizowanie szkolenia zamkniętego:
- Otrzymują Państwo program szkolenia przygotowany specjalnie dla Państwa pracowników
- Program uwzględnia specyfikę Państwa Firmy, specyfikę pracy osób szkolonych oraz stopień zaawansowania szkoleniowego uczestników
- Uczestnicy szkolenia i ich przełożeni osobiście poznają naszych trenerów przed szkoleniem, co buduje wzajemne dobre relacje i polepsza kontakt i współpracę podczas szkolenia
- Mają Państwo wpływ na kształt programu szkolenia
- Na Państwa życzenie możemy monitorować efekty szkolenia w okresach krótko i długoterminowych
Zapraszamy do kontaktu z nami. Chętnie przygotujemy dla Państwa ofertę naszych usług.
[ Kraków, 2010-04-08 »] [ Kraków, 2010-05-24 »] [ Pełna lista: szkolenia otwarte »]
